社会保険についてです。
長文なんですが、
2010年3月末に退職しました。失業給付金をもらいながら仕事を探すつもりでいたんですが、
8月に退職した会社から人手が足りないので手伝ってほしいと連絡が入り、週20時間未満で抑えながらそこでバイトとして仕事を探してました。
失業給付金をもらい切ってもまだ仕事が決まっておらず、前職の会社も忙しいので出ずっぱりでバイトを辞めることもできそうにありません。
辞めた手前出戻りは考えておらず、求職活動は継続して行くつもりなんですが、昨年1月の労働時間が190時間を越えており、どうせなら社会保険を掛けてもらいながら求職をしようと思うんですが、もう申請したらすぐに手続きできますかね。
労働時間ですが、今月もおそらく先月と同じくらいになりそうですし前職の会社でバイトしていくと毎月200時間近くいきます。

労働日数ですが一月は28日、今月は22日の見込です。

出戻りは考えていないのなら社保の資格取得はムリなのではないでしょうか。
社保も雇用保険も、雇用関係にないと手続きできません。質問者さんが出戻って初めて雇用関係が成立すると思うのですが･･･。
出戻りで構わない、保険かけて欲しいと言うなら、雇用保険や社会保険をかけてもらっても仕事探しは続ける、という条件を提示して会社にお願いしてみてはどうでしょう。

現在日本は好景気？不景気？ただの格差？
私は不景気だと思います。何故かって？給料少ないし仕事量もなんやかんやで減ったと感じるし、転職希望で仕事色々探してもどこも似たり寄ったり、ハローワークに行けば転職相談どころでなく今仕事が無くて働きたい人でいっぱいだったし…ん～切ない世の中よの～っと思う反面、なんやかんやで新築が毎日建つし車で外を走れば５００万クラス以上の車としょっちゅうすれ違うし…世の中景気がいいのか！？私だけ貧乏なのか！？いやいやテレビでも仕事なく切られてる人いっぱいと報道されるし、実際職安でそんな様見てるし…ん～これってただの格差？

不景気であり格差は広がっております。
かつて昭和の高度成長期には１年で月収あたり毎年１万ずつ上がっていた次代があります。
今はいいとこ２～３千円です。
昔は１０年働くと月収が１０万円上がっていた計算になるワケです。
今は１０年でせいぜい３万円ぐらいでしょうか？
生涯収入で考えてみてもステキなぐらい下がってます。

そういう環境ですから当然の事ですが中の上といった昔の生活環境は激減しております。
みんな中の下くらいになっているのではないでしょうか？
で・・・・・一部の高所得者との差がガバッと開いてしまったので、中の上でも目だってしまうわけです。
実質、高所得者の数も激減しています（みんな転落してます）

そういう状況なので確実に不景気には間違いないかと思います。
ただ基準をバブル崩壊前に持っていった場合で、今が正常（普通）という考え方もあります。

妊娠&結婚をし職場を退職しました。旦那の扶養にはいったのですが失業手当は手続きをすればもらえるのでしょうか？前の会社から「雇用保険被保険者証」が届きました。
また、結婚して県外へ出たのですが、この場合どこの職業安定所へ行けばいいのですか？お願いします。

雇用保険（失業保険）の給付金の受給の手続きは、
住民票の地域を管轄するハローワークですることになります。

雇用保険の基本手当を受けられる期間は、
離職した日の翌日から起算して1年間で、これを「受給期間」といいます。

実際の給付はこの受給期間中の失業している日について、
所定給付日数を限度として支給されます。

例えば、勤続年数15年の自己都合退職者の所定給付日数は120日ですので、
受給期間中の120日分の基本手当が支給されることとなります。

このため、退職してから求職の申込みが大幅に遅れた場合、
所定給付日数分の基本手当がもらえなくなることがあります。

受給期間については、
本人の病気やケガ、妊娠、出産・育児、親族等の看護・介護等のために
退職後引き続き30日以上職業に就くことができない状態の場合、
受給期間の満了日を延長することができます。

これによって、本来の受給期間（1年）に職業に就くことができない状態の
日数（最大3年間）を延長させることが可能となります。

延長の手続については、職業に就けない状態の31日目から1か月以内に、
受給期間延長申請書に離職票（受給資格の決定を受けていない場合）又は
受給資格者証（受給資格の決定を受けている場合）を添付のうえ、
ハローワークに提出します。

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