現在、失業保険を受給しています。
求職活動で2社面接に行き、1社から面接の中で内定するといわれました。
しかし、自分としては内定をいただいた会社は期間も半年で、待遇もよくないので辞退
したいです。
(ハローワークの紹介で断ると失業保険に影響あるかと思い、書類選考もあり、たくさん受けているようでしたので、受かることなど考えず、気軽に応募してしまいました。)
内定をいただいた会社には、来週末に書類通知を送りますといわれました。
来週、はじめに認定日でハローワークに行くのですが、結果まちと記入していいのか、自分で電話して辞退してから記入したほうがいいのか、また失業保険をいただくのに影響ありますか？
自分としてはもうすこし長く働けるところを探したいのです。
求職活動で2社面接に行き、1社から面接の中で内定するといわれました。
しかし、自分としては内定をいただいた会社は期間も半年で、待遇もよくないので辞退
したいです。
(ハローワークの紹介で断ると失業保険に影響あるかと思い、書類選考もあり、たくさん受けているようでしたので、受かることなど考えず、気軽に応募してしまいました。)
内定をいただいた会社には、来週末に書類通知を送りますといわれました。
来週、はじめに認定日でハローワークに行くのですが、結果まちと記入していいのか、自分で電話して辞退してから記入したほうがいいのか、また失業保険をいただくのに影響ありますか？
自分としてはもうすこし長く働けるところを探したいのです。
雇用保険を受給中の就職活動で、ハローワークの紹介であっても、自分が希望していない雇用条件であれば辞退しても構いませんし、雇用保険の受給に関しては特に影響はありません。
但し、応募先に辞退を申し出る際には、ハローワークにもご質問者様から辞退したことを連絡しなければなりませんが、その際にはしっかり辞退する理由も話されておくべきでしょう。
現時点では正規な採用ではありませんので、結果連絡待ちでも構いません。
結果的に、会社側が採用したとしても、雇用条件等がご自身が希望するもの出ない場合は、辞退されても更に給付制限が設けられたりする事はありませんよ…
但し、応募先に辞退を申し出る際には、ハローワークにもご質問者様から辞退したことを連絡しなければなりませんが、その際にはしっかり辞退する理由も話されておくべきでしょう。
現時点では正規な採用ではありませんので、結果連絡待ちでも構いません。
結果的に、会社側が採用したとしても、雇用条件等がご自身が希望するもの出ない場合は、辞退されても更に給付制限が設けられたりする事はありませんよ…
今現在、求職中の身でハローワークに通って仕事を探している最中です。失業者、求職中の人が多く、人が凄く混んでいる状態であります。
そんな中、凄く疑問に思うことがありますので聞いもらえると嬉しいです。『今後の日本の為にもなると思いますし税金の無駄遣いも減ると思われます。』今現在のハローワークのシステムですが、パソコンから自分の受けたい求人票があったら窓口でハローワーク紹介状を発行してもらわないと、応募できないシステムになっています。人で混んでいることもあり紹介状をもらい面接にこぎつけるまで凄く時間がかかります。受付まで一時間以上待ちました。そもそも何故応募するのに紹介状が必要なのかわかりません。今現在不景気で失業者も溢れています。今年失業保険をもらっている人が最高に達しました。もっとスピーディーに応募、できるシステムになれば素早く仕事につけると思われます。
そんな中、凄く疑問に思うことがありますので聞いもらえると嬉しいです。『今後の日本の為にもなると思いますし税金の無駄遣いも減ると思われます。』今現在のハローワークのシステムですが、パソコンから自分の受けたい求人票があったら窓口でハローワーク紹介状を発行してもらわないと、応募できないシステムになっています。人で混んでいることもあり紹介状をもらい面接にこぎつけるまで凄く時間がかかります。受付まで一時間以上待ちました。そもそも何故応募するのに紹介状が必要なのかわかりません。今現在不景気で失業者も溢れています。今年失業保険をもらっている人が最高に達しました。もっとスピーディーに応募、できるシステムになれば素早く仕事につけると思われます。
ハローワークの求人票ですが、求人票の企業へ直接電話等で問合せ・応募することを禁じてはいません。
ただ、殆どの求人企業は紹介状を持参か応募時に履歴書等と一緒に郵送という事になっています。
１時間～２時間早くなれば採用ですか？
採用されるかどうかは、時間の問題ではないでしょ。
また求職に関してですが、別にハローワークの求人票からでなく、求人誌やネットからでもいいのですよ、自分で探し電話等で問合せすれば、ハローワークへ出かける必要もないし、待つこともいりません。
ただ、殆どの求人企業は紹介状を持参か応募時に履歴書等と一緒に郵送という事になっています。
１時間～２時間早くなれば採用ですか？
採用されるかどうかは、時間の問題ではないでしょ。
また求職に関してですが、別にハローワークの求人票からでなく、求人誌やネットからでもいいのですよ、自分で探し電話等で問合せすれば、ハローワークへ出かける必要もないし、待つこともいりません。
ハローワークの営業とかの求人票に時間外 月平均20時間とかありますが、実際のところあてにしてはいけないですよね？
たまに時間外 月平均なし とかも見ますが
これも実際のところウソなんですかね？
一度、ハローワークの紹介で、ある営業をしたのですが、その時は求人票や面接で時間外は月平均20時間って言ってたのに実際は、月100時間くらいサービス残業があったので。
実際のところ教えてください
たまに時間外 月平均なし とかも見ますが
これも実際のところウソなんですかね？
一度、ハローワークの紹介で、ある営業をしたのですが、その時は求人票や面接で時間外は月平均20時間って言ってたのに実際は、月100時間くらいサービス残業があったので。
実際のところ教えてください
嘘ッパチです。信用してはいけません。労働基準法の関係でそのように表記しなければいけないだけで実際は嘘まみれが現実ですよ。
知人のことで質問です。
ハローワークで紹介された仕事に就き1週間です。年齢のこともありやっと見つけた仕事なので頑張りたいと
思っていましたが、肉体労働なのでやはり体力的に無理なようです。
現在の仕事はまだ辞めずに、新たに他の仕事をハローワークで紹介してもらうことは可能でしょうか？
配達の求人があったので応募したいそうです。
でも雇ってくれるかどうかは分からないので、現在の仕事はキープして置きたいのです。
自分勝手な話だとは思っていますが、現在の仕事を失うと生活していけません。
ご回答をお願いします。
ハローワークで紹介された仕事に就き1週間です。年齢のこともありやっと見つけた仕事なので頑張りたいと
思っていましたが、肉体労働なのでやはり体力的に無理なようです。
現在の仕事はまだ辞めずに、新たに他の仕事をハローワークで紹介してもらうことは可能でしょうか？
配達の求人があったので応募したいそうです。
でも雇ってくれるかどうかは分からないので、現在の仕事はキープして置きたいのです。
自分勝手な話だとは思っていますが、現在の仕事を失うと生活していけません。
ご回答をお願いします。
＞現在の仕事はまだ辞めずに、新たに他の仕事をハローワークで紹介してもらうことは可能でしょうか？
全く問題はないですよ。
転職の際に「ハローワーク」を利用する方も一杯いますから。
また、ハローワーク以外でも早めに探して転職する様に頑張ってください。
全く問題はないですよ。
転職の際に「ハローワーク」を利用する方も一杯いますから。
また、ハローワーク以外でも早めに探して転職する様に頑張ってください。
ハローワークに紹介してもらった法律事務所についてですが、ヤフーで検索すると過去１年くらい３ヶ月更新でハローワークの求人情報がでてきました。空いた期間はなく、ハローワーク求人期限の数日後からまた
求人がでてるという感じです。
試用期間で解雇にあってるのではないかと不安になっています。
これは、何か理由があるのでしょうか。
それとも求めている応募者がいなかったということでしょうか。
求人がでてるという感じです。
試用期間で解雇にあってるのではないかと不安になっています。
これは、何か理由があるのでしょうか。
それとも求めている応募者がいなかったということでしょうか。
事務員の入れ替わりが激しい事務所かも知れません。
ハローワークに聞いてみれば分かると思いますが、気を付けて下さい。
ハローワークに聞いてみれば分かると思いますが、気を付けて下さい。
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